Por acuerdo de la Maestra Karla Alejandrina Planter Pérez, Rectora General de esta Casa de Estudios, solicito su valiosa colaboración para establecer comunicación con la Oficina de la Abogacía General, con la debida anticipación, con la finalidad de que reciban asesoría y apoyo para los procesos jurídico administrativos que requieran visa o, en su caso, la expedición de una carta invitación, cuando exista la intención de invitar o aceptar personas de nacionalidad extranjera para realizar actividades académicas, científicas, culturales, artísticas, deportivas, técnicas o profesionales en la Universidad de Guadalajara.

Por acuerdo con la Maestra Karla Alejandra Planter Pérez, Rectora General de esta Casa de Estudio, les informa que, de conformidad con lo acordado con los Sindicatos, en sustitución del 02 de Junio (en conmemoración del día del trabajador universitario), el lunes 09 de junio del año en curso, será día de descanso obligatorio tanto para el personal académico tanto como personal administrativo...

Por este medio, nos permitimos saludarlos y de la manera más atenta, les informamos que con motivo de la aplicación de la Prueba de Aptitud Académica (PAA 2025B) a celebrarse el sábado 17 de mayo del presente se aplicará la siguiente logística:

Por acuerdo con la Maestra Karla Alejandrina Planter Pérez, Rectora General de esta Casa de Estudio, les informo que el jueves 15 de mayo del año en curso, será día de descanso obligatorio, tanto para el personal académico como para el personal administrativo, de conformidad con lo previsto en las cláusulas 33 y 61 contenidas en los Contratos Colectivos de Trabajo celebrados con el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Guadalajara y el Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad de Guadalajara, respectivamente.

Por acuerdo con la Maestra Karla Alejandrina Planter Pérez, Rectora General de esta Casa de Estudio, les informo que el sábado 10 de mayo del año en curso, será día de descanso obligatorio para las madres trabajadoras, de conformidad con lo previsto en las cláusulas 33 y 61 contenidas en los Contratos Colectivos de Trabajo celebrados con el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Guadalajara y el Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad de Guadalajara, respectivamente.